近日，動力總成事業(yè)部舉行“熠熠凡星”頒獎儀式，對來自一線的50名員工進行了表彰。他們立足崗位，做優(yōu)本職，奉獻忠誠、智慧和汗水，以實干詮釋解放動力人的責任和擔當，在平凡的工作中書寫著不平凡的詩篇。我們一起走近這群人，了解他們的故事。

李鑫

長春工廠 檢查工

李鑫以滿腔熱忱扎根崗位，憑精湛技藝成長為業(yè)務骨干。他不僅精通多崗位知識技能，更兼具出色的學習、執(zhí)行與創(chuàng)新能力，在平凡崗位創(chuàng)造非凡業(yè)績，為企業(yè)發(fā)展注入強勁動力。

面對數(shù)字化轉型，他主動擔起MOM量檢具管理系統(tǒng)開發(fā)重任。系統(tǒng)建設初期，數(shù)據(jù)采集是首要難題，各車間量檢具型號各異、使用頻率不同，他連續(xù)數(shù)月扎根生產(chǎn)一線，走遍所有車間，逐一對量檢具信息記錄核對、整理上傳。開發(fā)過程中，系統(tǒng)兼容性問題頻發(fā)，他反復測試調試、攻克難關，最終MOM量檢具管理功能順利上線，實現(xiàn)檢定計劃自動生成、檢定臺賬與記錄數(shù)據(jù)實時追溯，大幅提升工作效率，有力推動了企業(yè)數(shù)字化進程。

張小波

長春工廠 保全技術員

在集成AMT項目推進中，張小波始終沖鋒在前，用專業(yè)與實干成為生產(chǎn)保障的堅實后盾。他牽頭組織集成AMT項目設備維修運維培訓，聚焦立體庫23種單機設備，系統(tǒng)設計專業(yè)知識與實操課程，累計完成284學時培訓，讓團隊運維技能得到切實提升。

在項目技術保障上，他主動參與集成式AMT項目148臺機加設備的技術要求與協(xié)議編制，還全程跟蹤設備廠家，推動前期設備問題整改到位。他參與機加自動線換型改造，目前已完成熱前、熱后多條產(chǎn)線換產(chǎn)改造，新增2種產(chǎn)線品種。在設備到廠調試階段，他組織維修人員跟蹤重點設備落位，累計發(fā)現(xiàn)并推動整改問題52項，為項目順利推進掃清障礙。

聞家方

大柴工廠IT服務管理員

聞家方是數(shù)字化推進與IT保障的“主心骨”，以扎實的行動為工廠高效運轉筑牢支撐。數(shù)字化項目推進中，聞家方全程盯緊每個環(huán)節(jié)。從項目立項評審，到落地實施與驗收，他把控關鍵節(jié)點、理順推進流程，確保各項數(shù)字化項目按計劃有序落地。

面對日常IT服務需求，他帶領團隊快速響應，總能及時處理、解決難題。工廠辦公室調整時，他又迅速組織完成辦公區(qū)域網(wǎng)絡部署。在解放云聯(lián)網(wǎng)遷移工作中，他順利完成網(wǎng)絡鏈路切換，還結合生產(chǎn)需要，推進理化監(jiān)控鏈路實施，保障了生產(chǎn)監(jiān)控的穩(wěn)定運行。

管理IT資產(chǎn)，他同樣細致高效。明確資產(chǎn)分管部門、建立部門臺賬，讓每一項IT資產(chǎn)都有“歸屬”；日常的資產(chǎn)調配、設備更新，他也安排得井井有條，確保資產(chǎn)用得其所。

王坤

大柴工廠 數(shù)控機床操作工

2012年入職以來，王坤始終以勤奮務實的態(tài)度扎根崗位，深耕鉆研、勇于擔當。

在打造零缺陷班組工作中，他全力配合班組推進良品條件整備，推動重點工序良品條件整備率達100%；協(xié)助班組長建立分級檢驗機制，確保首檢頻次執(zhí)行率、巡檢每日覆蓋率均實現(xiàn)100%。同時，他積極參與質量項目攻關，為班組全面推行標準作業(yè)、變化點管理及新員工培訓標準筑牢基礎。

改善創(chuàng)效方面，王坤積極投身各項改善活動，參與“兩保一提一降”活動并提出80余項改善提案；通過推動刀具國產(chǎn)化切換、自主延壽及提升工裝使用壽命等措施，每年降本超50萬元。他還引導組員開展QC問題解決，所在“攻堅”QC小組成功解決現(xiàn)場7項問題，實現(xiàn)人均降本5萬余元。

顧慶有

大柴工廠 發(fā)運班庫管員

顧慶有扎根發(fā)運崗位十余載，用堅守與務實付出詮釋責任擔當。他高效完成柴油機、消音器的發(fā)運工作，過程中發(fā)運準確率100%、車間散發(fā)件接收準確率100%、裝車完成率100%，實現(xiàn)交付運輸零缺陷。他主動協(xié)調每日必保機型調度與預留車輛安排，確保柴油機按時交付。

他還主動學習“5定+1”改善方法，累計完成26條現(xiàn)地現(xiàn)物改善提案，還將自身改善經(jīng)驗分享給班組成員，通過培訓帶動團隊共同完成改善任務，形成“一人爭先、全員提升”的良好氛圍。

閆濤

大柴工廠 清潔度檢查工

閆濤始終以積極擔當、甘于奉獻的姿態(tài)投身崗位，成為科室的“得力干將”和同事的“貼心人”。

他善于整合資源，高效完成任務，是質量保證室的得力改善專員。他主動承接合理化、QC、FPS現(xiàn)地現(xiàn)物等改善創(chuàng)新工作，組織同事開展降本增效活動，顯著提升了清潔度檢測的效率與質量。

工作之外，閆濤始終保持勤奮好學的習慣，不僅持續(xù)學習專業(yè)知識，還利用業(yè)余時間自學心理學、家庭教育、志愿填報等技能。當同事遭遇心理困擾、面臨家庭教育難題，或是為孩子升學焦慮時，他總能主動伸出援手，用所學知識耐心疏導、答疑解惑，為團隊注入溫暖力量。

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